判断题
通过竞聘晋升为管理岗的员工都需要进行不低于3个月的考核。完成所有考核目标，则考核通过，予以正式任职。未通过考核的员工，可有3次延期考核机会，延期时长不超过3个月，3次延期仍未通过考核的员工回晋升前职级的岗位任职。
发布于 2022-05-08 22:42:47
登录后免费查看答案
关注者
0
被浏览
18
