单选题
张某的实际工作年限为8年，在甲公司的工作年限为6年。根据劳动合同法律制度的规定，张某享有的医疗期期间为（ ）。
发布于 2021-08-10 14:52:23
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张某的实际工作年限为13年，在甲公司的工作年限为3年。2014年4月1日，张某因患病开始在家中休息。根据劳动合同法律制度的规定，下列表述中，正确的有（）。
2021-04-27 关注 0 浏览30 1答案
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甲公司职工赵某实际工作年限为6年，在甲公司工作年限为2年。赵某因患病住院治疗，其依法可享受的医疗期限为（）。
2021-05-05 关注 0 浏览34 1答案
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甲公司职工赵某实际工作年限为6年，在甲公司工作年限为2年。赵某因患病住院治疗，其依法可享受的医疗期限为（）。
2021-04-15 关注 0 浏览70 1答案
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张某于2015年1月1日起开始在甲公司工作，2015年1月11日，甲公司的劳动人事部门书面通知张某订立书面劳动合同，遭到张某的拒绝。根据劳动合同法律制度的规定，甲公司的下列做法中，不符合规定的是（）。
2021-04-27 关注 0 浏览39 1答案
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2021-05-07 关注 0 浏览59 1答案
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医疗期：实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限20年以上的为（ ）个月。
2022-05-07 关注 0 浏览9 1答案
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医疗期：实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的为（ ）个月
2022-05-07 关注 0 浏览8 1答案
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2010年6月22日，张某与甲施工企业签订了一份劳动合同，合同期限为2年，根据《劳动合同法》的规定，张某的试用期不得超过（ ）个月。
2022-05-12 关注 0 浏览23 1答案
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医疗期：实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以上的为（ ）个月。
2022-05-07 关注 0 浏览15 1答案
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实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期为（ ）个月
2022-05-07 关注 0 浏览11 1答案
