在很多行业,国企高管虽然名义上是企业管理者,但其实也有着相当高的行政级别。其中相当一部分人,由政府官员调任而来。一些自主创业的民企管理人才,即便才华出众、能力过人,也不可能找到进入国企管理层的通道,更拿不到丰厚的报酬。实际上,这不仅是对人才资源的浪费,而且不利于国企的未来发展。丰厚的年薪和崇高的地位,让国企高管轻松成为精英人士,也在某种程度上,压抑了一些民营企业家的创业激情。
这段文字意在说明( )。
发布于 2021-05-05 11:12:33
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