企业根据过去的业务活动量水平,计算出每一业务活动量所需人员的相应增加量,再把对实现未来目标的业务活动增量按照计算出的比例关系,折算成总的人员需求增量,再把总的人员需求量按比例折算成各类人员的需求量,这种方法叫做()。
发布于 2021-05-03 20:10:00
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