单选题
劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位工作的年限， 发布工作时间年满1年发给相当于1个月工资的经济补偿金，最多不超过（ ）。
发布于 2022-05-21 23:54:00
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