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富基融通开发面试经历

2016-02-25 浏览111

富基融通公司的面试经历是我遇见的最奇葩的经历，我想以后也不会遇到了。我从未想到过自己会因为面试而气愤不已，也从未意识到自己作为应聘者原来如此不被尊重。按照约定的时间，我5点到了富基融通，告诉前台我是来面试的，前台告诉我坐
新华旅行软件工程师面试经历

2016-02-25 浏览111

被问了几个很简单的问题，觉得挺二的，面试我的那面试官总是试探性的问，就像怕别人知道一样的，技术面试轻松过了，HR面试是一小MM，说话很和气，先不谈工资，把外围的一些福利摆出来，电影、机票、带薪休假、旅游、过节费、年终奖，
众信旅游.net 工程师面试经历

2016-02-25 浏览111

当时参加的校园招聘，先HR面试，HR的话一般也就问大众问题，自我介绍，兴趣爱好，还有就是几个学习生活的小问题，然后就会有技术主管负责面试，这个就会专业很多，会问好多专业方面的问题，还有就是大概都有哪些项目经验什么的。HR
新浪生活部门编辑面试经历(2011年6月)

2016-02-25 浏览111

我常常想，有时候工作这件事，是要讲缘分的。比如我定好了那天要入职A公司，后来接到了新浪二面的通知（距离一面已经过去半个月了好像），也是定那天上午面试。头脑一空就给说我已经有offer了就说算了吧。真是tooyoungto
信泰保险保险代理人面试经历

2016-02-25 浏览111

首先让做一个自我介绍，然后问你的性格以及家庭成员情况，还有工作经历，对以前工作的评价，以及为什么选择这份工作，认为能带给自己什么。向你介绍公司情况以及薪资待遇。面试就问为什么之前工作为什么不做了？为什么选择这份工作？其实
苏宁采销主管面试经历

2016-02-25 浏览111

因为是面试的采销主管，第一个问题就是问的“你对采销的理解”，因为刚毕业，对着干也不是很了解，所以就答了采购和销售，后面还问了你大学四年里面觉得自己最成功的事情是什么，最失败的事情是什么，你是怎么克服这个困难的。然后谈了下
联想利泰软件开发工程师面试经历

2016-02-25 浏览111

首先在利泰和HR见了一面，感觉还不错，就把我的简历推到了联想，几天后和联想的技术进行了一对一的面试，一开始做了一份试题，是关于算法的，后来问了一一些android的基础问题，和做过的项目，对我很满意，但最后是和利泰签合同
联想利泰软件开发工程师面试经历

2016-02-25 浏览111

听他们说由于是外包公司，需要在联想本部工作，所以面试是在联想面的。与其他公司面试不同，这边的面试不会跟你说太多公司的情况（因为联想的情况实际跟你没关系），只会介绍项目，大部分时间都是听你介绍自己。总之，给人感觉专业性比较
哲基传播SAE 面试经历(2014年4月)

2016-02-25 浏览111

去面过，嗯，虽然不知道面我的姓什么叫什么，但是整整30多分钟的时间里，都在谈自己的想法，多次打断我的话…..我的气势没有那么弱吧~另外，有点细节，王老吉的道歉体明明是北京的友拓做的，不能因为你们近期要合并，就把功劳说成自
吉野家区域经理面试经历(2014年3月)

2016-02-25 浏览111

面试的整体感受就像吉野家的现状，吉野家在中国大区实际上已经发展到了一个瓶颈期，上升乏力，虽然有不少后来的竞争对手，不过在餐饮行业都算是占据着不同的领域，一共参加了两次面试，接到了offer但是没有接受这份工作，可能对于我
TP-LINK移动终端工程师面试经历(2011年11月)

2016-02-25 浏览111

整体感受：中规中矩，我是从外地参加的校招，面试是在学校附近的宾馆。先是一分钟自我介绍，最喜欢的科目，缺点，自己的劣势，都是些比较基本的情况。然后面试官开始提问题，问题大概有七八个问题，包含：C++、JAVA的基本概念，还
宇信易诚实习生面试经历(2012年3月)

2016-02-25 浏览111

前年大学毕业的时候来应聘实习生，最终留在了公司。面试的感觉像是在考试，很多问题，你一定要做好充分准备，方方面面可能都会被问到。第一面是技术面试，主要是问技术。面试的过程也算比较顺利，没问到什么我不会的东西。其中的问题有：
村木田表演老师面试经历(2014年2月)

2016-02-25 浏览111

我是中国戏曲学院表演戏的学生，学长去过村木田面试，觉得不错，再加上村木田主管此项工作的总监是我们中国戏曲学院的学长，原以为没问题的，可面试最后因为我学的是戏曲表演，跟公司需求的表演老师不太符合，遭遇到滑铁卢。对于整个面试
豌豆荚人力资源面试经历(2014年4月)

2016-02-25 浏览111

环境很OK，员工工作氛围良好。整个面试安排在办公室中部的沙发休息室里，布置雅致、现代化。面试官很年轻，提问不多，主要是了解求职者的情况。满意的地方：工作氛围感觉上不错，环境也很轻松。比较人性化。不满意的地方：人力方面专业
聚美优品美容编辑面试经历(2013年9月)

2016-02-25 浏览111

一进聚美办公室就觉得整个气氛很轻松，HR想带我到一间休息室等待，但是进去里面发现有一个部门在给同事庆祝生日，顿时充满好感，而且一进门的提示板上还写了祝某部门某某生日快乐的字样，公司文化和氛围很好，然后到另外一间休息室等，
联想研究院人力资源实习生面试经历(2013年5月)

2016-02-25 浏览111

1、自我介绍，这个不说了，我说得还不错2、她问我职业意向，我就说服务业，人力类吧，以后可能向企业战略类发展3、她听完就问我为什么喜欢人力？而不是别的。我就蒙了，（我个人不是特别喜欢人力，只是想多实习实习积累些经验）我想半
星巴克咖啡师面试经历(2013年9月)

2016-02-25 浏览111

面试时先是自我解释，然后问一些之前的工作经验。在学校时担任什么职位，都做了什么。为什么要应聘这个岗位。能否接受调动。还介绍了一些上班的时间，工资等。第一轮门市经理面试，简单的几个问题之后，觉得你不错，再是第二轮区经理面试
天津航空有三个到那里自己选面试经历(2014年5月)

2016-02-25 浏览111

完全不规范，对人也不够尊重。给人的整体感觉就是被生拉去，然后被人强奸了一遍的感觉。太糟糕了，这就是市政府和海航合办的企业的质素吗？事情的开始，是从人资的电话开始的，说是天津航空，之前也接到过航空公司的电话，我一般都是先说
凤凰网软件工程师面试经历(2013年3月)

2016-02-25 浏览111

笔试：很简单基础的笔试，但是考核的内容不少，包含：java语法基础、IO、多线程、JVM的基础知识，以及集合的性能特征和优缺点。面试：提的问题较简单，多线程考察为主，sync和显示锁的优缺点,锁优化及GC的基础知识。具体
人民网编辑面试经历(2012年11月)

2016-02-25 浏览111

面试的时候当时公司还没有目前这么正规的面试程序1.对应语种的笔试包括中翻外和外翻中题量太行主要是新闻稿件的翻译不限时间不过考试环境就在办公区会提供字典2.HR的一个姑娘谈薪水和待遇以及为毛选择他们公司等常规问题3.政审：

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创建于 2021-08-08

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