社会工作者-实务（初）考试

企业社会工作的核心内容是（　）。

根据生态系统理论，企业社会工作是在一个由（　）等形成的生态系统中开展的服务活动。

郭芳在需求调查时发现辖区小企业内的打工妹普遍存在无自信、无力感、被剥削感，于是决定运用增能的方法为其提供小组工作服务，她将20多个打工妹连接在一起，交流互动，帮助她们发掘自己的优点和长处，分析其同工情况下自己收入比男生少，启发小姐妹联合起来集体抗争。郭芳运用了（　）的增能社会工作方法。

职工在职业活动过程中遭遇危机和冲突时。需要企业社会工作者与主管部门进行沟通协调，此时企业社会工作者扮演（　）角色。

下列不属于企业社会工作服务的提供者的是（　）。

（　）是社会工作价值观的理论基础。

在操作层面上，社会工作价值观可以概括为如下原则，其中不正确的选项是（　）。

（　）是行为治疗模式的核心特点。

社会工作者必须具备一定的知识基础，下列选项中不正确的是（　）。

关于个人与环境的关系，社会工作的专业观点认为（　）。

社会工作者承担的间接服务角色不包括（　）。

社会工作者借助头和身体语言让服务对象感受到被理解、被接纳的一系列技术被称为（　）技巧。

下列关于人本治疗模式的描述中，错误的是（　）。

（　）注重从人际交往的场景中了解服务对象。

（　）是对服务对象困扰产生变化的过程进行分析，是对服务对象个人历史的考察。

心理社会治疗模式依据（　）的概念，把服务过程分为研究、诊断和治疗三个相互紧密关联的实施阶段。

意识与无意识之间的关系，指的是心理社会治疗模式的（　）诊断的重要内容。

以下各项属于支持小组的是（　）。

小组工作价值观的具体工作原则不包括（　）。

下列关于小组工作各阶段的特点描述错误的是（　）。

在小组工作中，社会工作者要严格设定界限，即工作者对组员间的互动一定要稳妥而牢固地把握住，所以必须事先设定一些不能逾越的“条条框框”，要为避免偏离目标而严格设定一些界限。此时社会工作者运用的是（　）。

社会福利服务主要是通过政府部门和（　）来开展的。

社会服务机构通常是指由政府、社会团体或个人兴办的，为特定的服务对象提供服务的（　）。

社会服务机构中的（　）是指在服务进行过程中，领导者去具体地联系、调节各方面行动，以使它们互相配合地活动。

志愿者也称为“志愿工作者”、“义务工作者”，下面不符合我国志愿者的“身份要素”的是（　）。

督导者在处理服务对象申述、接受那些不满被督导者的决策而要求与更高层级谈话的服务对象的申请、保护被督导者使其不必处理服务对象对其错误决策的强烈情绪等工作中，实际上扮演的是（　）角色。

下面不属于社会服务机构的主要资金来源的是（　）。

社会服务机构在募款时必须要能了解捐款人的动机与行为，下面不是出自个人需要的动机是（　）。

政府对社会福利机构的资助方式一般通过购买服务和奖励来实现。政府奖励一般可分为补助和协议合作，补助是政府拨出一笔经费直接协助社会服务机构提供服务，政府扮演（　）的角色。

社会工作督导是由（　）对机构内的新进入的工作人员、一线初级社会工作者、实习学生及志愿者，通过一种定期和持续的督导程序，传授专业服务的知识与技术，以增进其专业技巧，进而促进他们成长并确保服务质量的活动。