飞思卡尔软件工程师 面试经历

首先进行笔试，（考卷是老摩托罗拉留下来的，据听说现在还在沿用），主要是个大段的英文翻译，好像是关于电话会议之类的，四级水平应该没有问题。然后是部门经理和一个HR经理，部门经理年龄也不算大，大概40出头，问了以前的工作经历，以及当时比较流行的LEAN，有没有搞过LEAN项目，什么角色等等。HR则问了些关于个性方面的问题，最后做了份性格测试，后来又来了一次，是个老外面试，主要是聊天，大概是为了考察英语，本人英语一般，不过最后还是得到了offer。