匿名网友
我应聘的是北京地区的销售管理培训生。电话通知后就去珍爱公司面试，当天至少有三十人来面试，大家在一个大会议室。他们的人力部员工先给我简短的介绍珍爱，然后交简历，过几分钟后把大家分成五六个小组，每个小组五六人。每个小组单独在一个会议室，有一个HR面试大家，先是轮着自我介绍，然后大家说自己觉得最好的那个，然后HR出去了，过了快十分钟进来，说点着名字的可以离开，我们组就我留下来了。接着我被带到另外一个会议室，原来每个组几乎都只留了一个，我们留下的人再被集中起来做一个小组讨论，我们的题目是飞机在沙漠毁坏要带哪些东西（这个题目到处都是）。现在我们只有六个人了，由于这个题目我见过，知道答案，所以表现的很积极，时间到了之后，几个HR出去了，过了几分钟回来后点名，点名的可以离开。当天就我和一个男孩子留下了，发给我们一个测试账号，要我们回去在电脑上做。回去第二天在电脑上做了。过了几天通知去复试，当时复试的只有三个人，和我一组的男孩子也接到复试了，还有其他队的一个女孩子。我们看了一下，可能一个星期筛选下来，就我们三个通过了。复试是总监，总监的问题：自我介绍，如何让你的销售团体优秀，你有什么资格做销售经理?
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