匿名网友
我不是应届生，已经工作了几年。因为对目前的工作不满意，正好想去上海，网上看到欧尚在招就投了。趁机休了年假去的。虽然跟之前的工作不想关，但是还是想试试。他们的办公点真不好找啊！好不容易终于找到了，在大楼的地下室里面，原来如此。
好，好戏在这里。首先进到欧尚办公区域，有个前台，拦住去路，遂又打电话给人力姑娘，到前台接人，还办了个通行证，押金二十。到了人事处处长办公室外面，mm进去汇报，听到某个声音说：他怎么来这么晚，没找到地方？让他等吧，愿意等就等……
站在过道里，没人理我，半个小时过去，一个小时过去了，群面的全部出来了，处长有东忙西忙的，最后让进去。问了几个问题，随便回答了下，然后填彩页，那是他们内部的登记表格。说明天上午九点再来，给你一次机会。
第二天，如约而至，首先被领导百货处长那里，问：为什么选择欧尚？对欧尚的印象？为什么跳槽？薪资期望值？想要在那个部门工作？假如你的领导与你意见向左应该这么做？最后，关于欧尚的任何东西都可以解答。我就问了欧尚的待遇、培训模式、保险等，待遇不高，不到三千，这是转正之后的。培训就是实习，跟工人一起干活，保险是五险一金，没什么特殊的。然后出去等待，这关应该问题不大，我看到在彩页上签字了。
然后又是到人事处长那，中年妇女，又问了以上的问题。有个案例：手下有五个人，进行化妆品促销，你怎么做？我思考一会：首先对产品进行定位，按年龄层次、季节、价格等进行排序分类，然后对市场需要调研，选出最后欢迎的及滞销的……到这被她打断：这属于产品定位，然后还有五个人怎么用？我说：两个负责前期工作，两个促销工作，一个收集信息汇总反馈。看着那个中年妇女莫无表情的样子，感觉肯定不满意。结束之后，说六点之前给你答复。说完我要走，又补充一句：如果没有答复，你就重新找工作吧。感觉不太妙，果然一直到八点都没电话过来，被BS了。
欧尚让人总体感觉不太好，办公条件很差，走廊很窄，屋里很乱，感觉压抑，人员不够亲和，我站走廊里一个小时都没人管，没地方坐，而且那个人事处长语气生硬……当然附带个人感情色彩，各位同学择其精华，去其槽粕。
