国泰安数据库开发 面试经历

一时冲动没找好下家就从上家公司离职了，朋友推荐我去国泰安，然后获得了面试机会，先做了一套题，感觉还可以，之后技术面，感觉一般。最后总监面试，总监看上去30岁左右的样子，一看我是朋友推荐的，可能觉得我是想走后门进公司的那种，马上就是一副狗眼看人低的样子。再一看我提的薪资是6.5K（近两年工作经验），马上用很权威的语气说，你上家是外包公司，外包公司的工资一般都会比非外包高30%，因为外包是临时性的，没归属感，你刚毕业一年，不到两年，意思就是我们只能给你你要求的70%。关键是你TM怎么肯定外包一般都比非外包高30%那么多（老子在外包的时候，所有人都知道，外包薪资一般比非外包要低一些），老子面对外包的时候要的司7K，已经砍掉了一部分了为的是跳出外包。最后HR面，肯定是哪个总监打过招呼了，过来就说最高给到5K，我说我刚毕业半年的时候有非外包公司给我5K我都不去，最后硬是给我砍到5.5K。跟朋友一打听，公司果然抠门，福利除了0到1个月的浮动年终奖外啥都没有。说给一年有一次加薪，我朋友干了一年多的加薪加了几个月，也没加上去，最后走了。当时让我考虑一下，我回去考虑了一天，想想找工作也一个月了，快过年了，答应了吧，先做着。回复愿意过去，结果HR说让我等等，还要审批，过了两天又打电话，HR说领导已经同意了，可以准备入职了，只不过大领导那儿还没有走完流程，TM让老子等了快十天左右，打电话过去竟然跟老子说，大领导那儿没审批通过，原因不太清楚。最后让朋友一打听，还是觉得要的薪资高，所以没通过。然后我进了外包中软国际，7K，一样有年终奖。我朋友的老婆也在国泰安，三年工作经验了，现在4千多。没啥可说的，2013马上就结束了，感觉国泰安就不是这个时代IT行业的公司，像是TM刚改革开放时候的。说这些只是想告诉朋友们，听说国泰安里面的领导层都是亲戚连亲戚的，挣了钱怎么会有普通员工的份，不是所有的非外包都比外包好，国泰安的老板吹牛要做成华为一样的企业，也不看看人家华为老总任正非那份气魄，人家那份让所有华为员工钦佩的人格魅力。我觉得国泰安不会有什么大前途了，入职需谨慎。