易迅网运营推广 面试经历(2014年8月)

一面是两个HR面三个人，很简短，不超过三分钟。问的问题都是面经里面的典型问题，比如：你为什么要申请这个职位？如果得到offer，你有可能拒绝吗？你觉得自己的劣势是什么？然后给一个产品案例，要求在45分钟内完成策划推广方案，然后又告知说由于计划周期有变，要提前10分钟完成。整个面试会有点慌乱的感觉。

满意的地方：

面试很慌忙，但是也很考验整个人的运营和思维逻辑。

不满意的地方：

面试好像很赶的样子，让人有种慌乱的感觉。