腾讯产品经理 面试经历(2014年9月)

匿名网友 匿名网友 发布于: 2016-02-25 00:00:00
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整体感受:面试安排整体上感觉非常好,井然有序,效率非常高(早上群面,下午二、三面)等候室人不算多,HR姐姐们也都非常和蔼。即便最后无缘,也要赞一个。

面试详情:

这次腾讯在武汉地区的面试环节分为群面+专业面+hr面+总监面四个部分。

自我介绍:武汉某985本科文科女一个,在校期间活动经历不少,但成型的产品项目几乎为零,在互联网企业实习了半年。

一、群面

房间里面4个面试官,我们组一共6个人。抽到的题目是根据一则跟广场舞大妈相关的材料,做一个互联网创业项目报告。我之前参加过三场群面(两场阿里一场百度),说实话对群殴还算自信。

跟之前的群面对比,这次感觉最大的不同在于队友实力普遍比较强。从每个人说话的姿态、语气、思路和自我介绍的履历来看,个人素质都挺高的,而且基本都有互联网PM实习经历。在方案讨论的过程中,有3个人表现出相当leader的意愿,但是总的来说还是挺和睦的,没有出现撕逼的情况。

方案陈述完之后,面试官问了一些问题,有一个女面试官问“如果我是投资人,你们如何说服我给你们钱?”,感觉大家的答案她都不是很满意。

结束时请面试官提意见,说方案有点偏题,因为这个还有点担心通过率,没想到6个人里面过了4个。我有个同学霸面小组11人过了7人,不过也有9个人只过了1个的情况。

群面面试官并没有每个人的简历,感觉真的是对现场讨论的表现更看重一些,通过率的话可能和小组的综合实力相关吧。

二、专业面

当我发现二面面我的是群面那个提了问题的面试官时,心里还有点虚。不过没想到人非常nice,本来以为二面会主要问我的简历,但事实上并没有。

先做了自我介绍,然后问了在校期间做过最有成就感的一个项目,我回答的项目中的app功能不是特别好,回答过程中面试官似乎也没什么兴趣,当我说了这个点子现在看来不是特别好时,她又问那如果现在你来改进,会怎么做?我说我不会考虑这个类型的app了,然后她问那现在如果要你设计一个校园创业项目,你会做什么产品?这个事先准备了,于是说了一个自己想做的东西,然后面试官又针对这个产品深挖了很多,问产品的主要功能、最大的亮点、怎么推广、跟同类型产品对比的特点等等一些问题。

我实习的时候做的主要是用户运营的工作,于是她又问了对用户运营的看法,是不是所有的产品都要注重用户运营。我说每个产品的用户运营都重要,不过侧重点不同,如果这个产品主要靠UGC,那用户运营就非常重要了。

然后又问了一下对互联网这个行业的看法,觉得互联网下一个爆点会是什么,我说是O2O,她说O2O已经是爆点了,下一个是什么?我想了一下,说了智能硬件之类的东西。问平时会看哪些资讯,手头上有其他公司的offer吗。然后就问有没有问题要问她。

二面的开头虽然有点不顺,但是后面回答的自认为还可以,下楼等通知的时候接到面试官电话让直接去三面。

三、hr面

hr姐姐超级和蔼,问了一下实习时做的工作内容,问为什么不留下工作,为什么选择腾讯。又因为我学广告的,所以问为什么不去广告公司而选互联网,平时有什么爱好、有什么offer等一些常规性的问题。

不过要提醒一句,不能因为hr姐姐温柔而放松警惕,在被问到为什么不去广告公司的时候,我说因为广告公司加班太晚,感觉会牺牲个人健康。她就问那互联网加班也很多你怎么看,我马上表示广告公司加班到凌晨是常态,互联网的加班还是可以接受的,实习期间也这么过来的。聊到爱好的时候她会记录,应该也是要看个人性格跟公司符不符合的吧。

总的来说hr面没什么压力,面试官特别温柔,一直在笑。不过hr面是要刷人的,所以大家也不能太过放松警惕,还是要好好回答。

四、总监面

第二天接到面试通知,还是挺高兴的。不过还是比较担心,因为总监面一般都不按常理出牌。事实证明确实如此,有点像压力面,全程无笑容,一直不看你,低头看手机。

自我介绍之后问“你觉得产品经理怎样才算入门?”当时我就懵了,东拉西扯说了几句,然后他说你说的太少了。我又说了一些,然后他问你擅长产品策划还是产品运营,思考几分钟,谈谈对产品策划和产品运营认识。我回答完后他问我对百度知道的看法,觉得百度知道的核心是什么、如果对它进行改进,会怎么做?

接下来的问题我犯了一个大错!面试官问平时喜欢干嘛,我说看书。他问看什么方面的书,我本来想说小说,后面一想这答案会不会太浮夸,脑子一热说了一个历史。然后面试官问我从盘古开天辟地起中国经历的朝代,朝代其实都记得,但是当时脑子又懵了。居然把秦汉两个朝代给漏了,他又问五代十国在什么朝代后。这个我是真的不知道啊,就说了不好意思我不知道。这个时候已经觉得自己完蛋了,犯了面试的大忌。后面就问了一些家庭关系、属相、血型、星座、方面的问题。(没错,居然有属相这些东西我也是醉了)然后就说没什么问题了,也没有让我问他问题。我问什么时候有通知,他说要看人资方面的安排。出门之后他又叫了我,问英语六级考了多少分。然后我就默默地滚蛋了。

面试的时候真的不能瞎说,不过除了那个大忌,感觉自己其他方面也发挥得一般,总归也算是尽力了,接下来就听天由命了。

满意的地方:

腾讯的面试安排真的很井然有序,而且hr非常好。

不满意的地方:

总监很牛气,看着手机面试我也能把我灭了,估计是第一眼见我就觉得气场不合吧。

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